昨日，在景宁畲族自治县冬香来料加工厂的生产工坊内，工人们正专注地进行木块拼图玩具的组装，手指翻飞间，不同的拼图块精准地对接在一起，精美的玩具也逐渐成型。

工人吴美兰告诉记者，2023年，她待业在家照顾孙子，想找个能顾家的工作，却一直找不到合适的岗位。一次去外舍社区办事，抱着试试的心态在浙里就业服务站登记了求职信息，没想到第二天便收到岗位推荐。“多亏了社区的‘浙里就业’服务站，帮我找到了一份离家近，上手快的工作，一个月到手有2000多元。”吴美兰说。

如今，景宁有越来越多的人通过就业服务站找到合适的工作岗位，企业招工渠道也随之拓宽，用工对接效率显著提升。“以前招工费时费力，找不到熟练工，现在服务站直接把符合条件的人员推荐给我们。今年以来，我们通过服务站招到了50多名工人。”景宁冬香来料加工厂负责人周小珍说。

企业和用工人员的“双向奔赴”，是景宁深化“浙里就业”基层公共服务站点建设取得成效的一个缩影。今年以来，景宁依托“零技帮”就业帮扶体系，在全市率先探索“浙里就业”基层公共服务站点建设，用心用情用力解决好群众就业的急难愁盼问题。

据统计，今年以来，景宁累计建成首批“浙里就业”基层服务站（点）10个，城镇新增就业2463人，同比增长17%；城镇登记失业率2.12%，新增技能人才720人，技能人才占就业人员比例达37.55%。